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行業(yè)資訊
  • 養(yǎng)老探討|養(yǎng)老服務升級保障“老有所安”
  • 發(fā)布者:北京思杰佳通信息技術有限公司  發(fā)布時間:2022/3/15 0:00:00

  • 著力解決養(yǎng)老服務“最后一公里”問題,推動居家和社區(qū)養(yǎng)老服務進入高質(zhì)量發(fā)展2.0版本

    放寬入職條件,拓寬職業(yè)空間,縮短晉級時間,完善老年健康相關職業(yè)資格認證制度和以技術技能價值激勵為導向的薪酬分配體系,拓寬養(yǎng)老護理人才的職業(yè)發(fā)展前景

    大力發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險,老年人可以選擇加入商業(yè)保險計劃,彌補基本養(yǎng)老保險不足,進而提高養(yǎng)老保障水平


    2月21日,國務院印發(fā)《“十四五”國家老齡事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務體系規(guī)劃》(以下簡稱《規(guī)劃》),圍繞推動老齡事業(yè)和產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展、推動養(yǎng)老服務體系高質(zhì)量發(fā)展,明確了“十四五”時期的總體要求、主要目標和工作任務。在積極應對人口老齡化中國方案中,養(yǎng)老服務的提質(zhì)升級時期正在到來。



    多位專家表示,“老有所安”是應對人口老齡化的效果要求。在養(yǎng)老服務供給和質(zhì)量等方面,《規(guī)劃》提出了一系列實招硬招,有利于升級養(yǎng)老服務,滿足老年人的養(yǎng)老需求,有利于“十四五”時期全社會積極應對人口老齡化的格局初步形成。


    養(yǎng)老服務高質(zhì)量發(fā)展2.0版


    居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老是我國老年人希望的養(yǎng)老方式。為了順應老年人居家就近養(yǎng)老期待需求,我國正在著力解決養(yǎng)老服務“最后一公里”問題,推動居家和社區(qū)養(yǎng)老服務進入高質(zhì)量發(fā)展2.0版本。


    《2020年度國家老齡事業(yè)發(fā)展公報》顯示,截至2020年底,我國養(yǎng)老服務床位數(shù)達到821萬張。我國九成以上老年人傾向于居家養(yǎng)老,盡管養(yǎng)老服務供給總量不斷增加,但居家社區(qū)養(yǎng)老和優(yōu)質(zhì)普惠服務供給仍然不能滿足需求。


    為此,《規(guī)劃》明確提出硬指標——到2025年,養(yǎng)老服務床位總量達到900萬張以上,新建城區(qū)、新建居住區(qū)配套建設養(yǎng)老服務設施達標率達到100%。


    “老年人哪里多、我們就把養(yǎng)老服務機構辦在哪。”民政部等部門表示,順應老年人居家就近養(yǎng)老期待需求,“十四五”時期將推進老舊城區(qū)、已建成居住(小)區(qū)基本補齊社區(qū)養(yǎng)老服務設施,推動構建城市社區(qū)“一刻鐘”居家養(yǎng)老服務圈,讓居家社區(qū)養(yǎng)老服務更豐富、更便捷、更有質(zhì)量。



    “十四五”時期,我國將進一步規(guī)范和推廣家庭養(yǎng)老床位、老年餐桌、互助幸福院、嵌入式養(yǎng)老服務機構、巡訪關愛、適老化改造等比較成熟的新型居家社區(qū)養(yǎng)老服務,探索養(yǎng)老顧問、時間銀行、智慧養(yǎng)老等新型服務,惠及更多居家老年人。


    多位受訪專家認為,“十四五”時期應積極推動社會、社區(qū)養(yǎng)老資源優(yōu)化配置,將主要的財力、物力、人力配置到居家和社區(qū)養(yǎng)老服務上,鼓勵各地將機構養(yǎng)老中的專業(yè)化服務引入社區(qū),推進居家和社區(qū)養(yǎng)老服務提質(zhì)升級。


    推動居家和社區(qū)養(yǎng)老服務進入高質(zhì)量發(fā)展,必須深入推進醫(yī)養(yǎng)結合,整合資源滿足老年人的健康養(yǎng)老需求。


    中央對此已有部署。2021年召開的全國老齡工作會議要求,構建“預防、治療、照護”三位一體的老年健康服務模式?!吨泄仓醒雵鴦赵宏P于加強新時代老齡工作的意見》(以下簡稱《意見》)對完善老年人健康支撐體系作出明確部署。


    實施社區(qū)醫(yī)養(yǎng)結合能力提升行動,是下一步養(yǎng)老服務發(fā)展的一大亮點。“十四五”時期,我國將依托社區(qū)衛(wèi)生服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或養(yǎng)老服務機構、特困人員供養(yǎng)服務設施(敬老院),利用現(xiàn)有資源改建一批社區(qū)(鄉(xiāng)鎮(zhèn))醫(yī)養(yǎng)結合服務設施,重點為失能、慢性病、高齡、殘疾等老年人提供健康教育、預防保健、疾病診治、康復護理、安寧療護為主,兼顧日常生活照料的醫(yī)養(yǎng)結合服務。


    推動醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務數(shù)據(jù)共享,完善醫(yī)養(yǎng)結合信息管理系統(tǒng),可以有效提升醫(yī)養(yǎng)結合服務質(zhì)量。本刊記者從國家發(fā)改委了解到,下一步我國將推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”“互聯(lián)網(wǎng)+護理服務”“互聯(lián)網(wǎng)+康復服務”,發(fā)展面向居家、社區(qū)和機構的智慧醫(yī)養(yǎng)結合服務。



    吸納培養(yǎng)更多護理人才


    數(shù)據(jù)顯示,我國失能、半失能老年人約有4000萬人,其中九成以上傾向于居家養(yǎng)老,這對居家和社區(qū)養(yǎng)老服務提出較大護理需求。


    護理人才和護理型床位,是關鍵資源?!笆奈濉币?guī)劃綱要提出,加大養(yǎng)老護理型人才培養(yǎng)力度,擴大養(yǎng)老機構護理型床位供給,養(yǎng)老機構護理型床位占比提高到55%,更好滿足高齡失能失智老年人護理服務需求。《規(guī)劃》在增加養(yǎng)老機構護理型床位供給方面,還提出一系列支持措施。


    例如,支持1000個左右公辦養(yǎng)老機構增加護理型床位;中央預算內(nèi)投資重點支持新建護理型養(yǎng)老服務設施和照護服務能力改造提升項目;引導地方對普通型床位和護理型床位實行差異化補助;完善對護理型床位的認定辦法,盡快建立長期照護服務的項目、標準、質(zhì)量評價等規(guī)范。


    針對護理型床位占比指標,一些人口老齡化程度較高的地方,結合實際給出了更高的目標值。例如,《江蘇省“十四五”養(yǎng)老服務發(fā)展規(guī)劃》提出,到2025年,護理型床位數(shù)占養(yǎng)老機構床位總數(shù)的70%。


    回應老年人的護理需求,需要發(fā)展專業(yè)化的養(yǎng)老護理人才隊伍。近年來,為了緩解養(yǎng)老護理人才短缺困境,國家有關部門相繼出臺相關政策。


    放寬入職條件,拓寬職業(yè)空間,縮短晉級時間,完善老年健康相關職業(yè)資格認證制度和以技術技能價值激勵為導向的薪酬分配體系,都旨在拓寬養(yǎng)老護理人才的職業(yè)發(fā)展前景。


    近年來,各地加大政策支持力度,鼓勵實行入職補貼、工齡補貼等政策解決養(yǎng)老護理員待遇不高、上升通道不暢、離職率高等問題。2020年北京出臺《北京市養(yǎng)老服務人才培養(yǎng)培訓實施辦法》,扶持力度很大:對專職從事養(yǎng)老服務工作的,入職滿一年后分三年發(fā)放獎勵,標準為本科以上6萬元,???高職)5萬元,中職4萬元,對一線工作的養(yǎng)老護理員,每人每月最高補貼1500元。


    受訪專家表示,從長遠來看,應鼓勵更多院校開設老年康復護理專業(yè),擴大招生規(guī)模,發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結合、生活照料一體化的養(yǎng)老護理。更加注重養(yǎng)老護理人才價值實現(xiàn),完善養(yǎng)老護理技能等級認定和信用管理制度,借鑒發(fā)達國家經(jīng)驗,形成合理的薪酬體系。


    “專業(yè)照護人才短缺是構建養(yǎng)老照護體系的瓶頸?!?/span>全國老齡辦黨組成員、中國老齡協(xié)會副會長吳玉韶認為,要建立完善養(yǎng)老服務職業(yè)體系,除了開展養(yǎng)老護理員職業(yè)技術等級認定,還應該建立完善以長期護理保險制度為代表的照護保障制度,吸納更多人從事養(yǎng)老服務工作。



    長期護理保險制度是破解失能老人護理難題的有效手段。2016年,人力資源和社會保障部在青島、上海等15個城市開展長期護理保險試點。


    對此,《意見》明確提出,積極探索建立適合我國國情的長期護理保險制度。受訪專家表示,從職工基本醫(yī)療保險參保人群起步,重點解決重度失能人員基本護理保障需求。同時,探索建立互助共濟、責任共擔的多渠道籌資機制,參加長期護理保險的職工籌資以單位和個人繳費為主,形成與經(jīng)濟社會發(fā)展和保障水平相適應的籌資動態(tài)調(diào)整機制。


    多位專家建議,擴大長期護理保險試點,更加注重完善多元籌資機制,均衡各方責任。到2025年,基本形成包括養(yǎng)老金、醫(yī)療保險基金、介護保險基金在內(nèi)的長期照護綜合保障體系,滿足多樣化、多層次的長期護理保障需求。



    做強多元化養(yǎng)老財富儲備渠道


    面對愈發(fā)多元的養(yǎng)老需求,一些有條件的老年人可以通過加入商業(yè)保險計劃的方式,彌補基本養(yǎng)老保險不足,進而提高養(yǎng)老保障水平。近年來,發(fā)展多層次、多支柱的養(yǎng)老保險體系,成為鮮明政策導向。


    2020年中央將“發(fā)展多層次、多支柱養(yǎng)老保險體系”寫入“十四五”規(guī)劃建議。2021年中央全面深化改革委員會第二十三次會議審議通過《關于推動個人養(yǎng)老金發(fā)展的意見》,會議強調(diào),發(fā)展多層次、多支柱養(yǎng)老保險體系,是積極應對人口老齡化、實現(xiàn)養(yǎng)老保險制度可持續(xù)發(fā)展的重要舉措。


    作為第三支柱,個人養(yǎng)老金是筑牢養(yǎng)老保險“多支柱”的關鍵。規(guī)劃提出,促進和規(guī)范發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險。支持商業(yè)保險機構開發(fā)商業(yè)養(yǎng)老保險和適合老年人的健康保險,引導全社會樹立全生命周期的保險理念。



    一系列政策部署,正在不斷落地生效。

    圖片

    2月21日,銀保監(jiān)會辦公廳發(fā)布《關于擴大專屬商業(yè)養(yǎng)老保險試點范圍的通知》,明確自2022年3月1日起,專屬商業(yè)養(yǎng)老保險試點區(qū)域擴大到全國范圍。在原有6家試點公司基礎上,允許養(yǎng)老保險公司參加專屬商業(yè)養(yǎng)老保險試點。


    多位專家認為,要把做大做強養(yǎng)老保險第三支柱作為養(yǎng)老保障體系建設的重點,使更多群體不受就業(yè)形式、就業(yè)單位等限制積累長期養(yǎng)老金。同時,探索建立全國統(tǒng)一的第三支柱養(yǎng)老賬戶管理體系,對商業(yè)養(yǎng)老年金產(chǎn)品實行稅延、稅免、直接補貼等政策支持,激勵更多機構和個人參與。


    創(chuàng)新養(yǎng)老金融工具,可以為老年群體提供多元化的養(yǎng)老財富儲備渠道,是助力第三支柱養(yǎng)老保險的重要手段。


    專家建議,在實施包容審慎監(jiān)管的前提下,形成銀行、證券、保險、基金等共同建設養(yǎng)老金第三支柱的合力。盡快推出國家第三支柱個人養(yǎng)老金發(fā)展行動方案,明確界定和規(guī)范第三支柱養(yǎng)老保險產(chǎn)品的范圍,形成全國統(tǒng)一養(yǎng)老的金融標準,將銀行儲蓄、理財、基金、信托等資管產(chǎn)品納入第三支柱可投資品種范圍。


    中國養(yǎng)老金融50人論壇秘書長董克用認為,人口老齡化背景下,要認清養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)金融的本質(zhì)屬性,明確養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)金融的目標不是經(jīng)濟增長,而應當是幫助老人安享晚年、協(xié)助家庭排憂解難和促進社會和諧發(fā)展。


    來源:齊魯晚報齊魯壹點官方帳號


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